Отзывы о работе в Lamoda — Москва

Работаю в компании больше 2 лет все устраивает руководство лояльное на встречу всегда идет весь заработок зависит только от тебя В целом все устраивает было бы круто если были бы шкафчики для одежды

Работа тяжелая физически (закрытое помещение и сухой воздух), но работодатель отлично компенсирует это трансфером, питанием, ДМС, скидками и доп.программами. При этом доплачиваются мелкие бонусы (за стаж, лучшим сотрудникам и т.д.)- такие мелочи складываются в хорошее впечатление в целом. В целом система хорошая, сам РЦ очень внушительная прогрессивная машина, но не хватает внимания к мелочам (работа компьютеров, старые мышки и клавиатуры, сканеры работают через один).
Также хочу отметить, что нет как такового обучения на стажировке, новый сотрудник просто следит день/два за работой опытного (отдел качества). Но проблема в том, что каждый клик=деньги, опытный сотрудник не может отвечать на вопросы и разжевывать новичкам информацию, так как его зп зависит от кликов. Большой процент стажеров уходит после первой смены (это потерянное время HR отдела/сотрудника отдела качества и всех причастных), возможно это исправит наставник или наставническая надбавка для сотрудника отдела.

Удобный сменный график, оплата труда. Полис ДМС. На данный момент все устраивает. По-моему мнению ничего не нужно улучшать.

Отдых гибкий график руководителя коллектив удобное расположение работы Зарплату в остальном в принципе все устраивает остается вопрос только в заработной плате

Регламентированность процессов. Инновационная компания. Понятные и прозрачные критерии оценки качества работы на любой позиции. Руководство компании. Уровень дохода. Подавляющее большинство сотрудников вынуждены иметь вторую работу или подработку на стороне, что влечет за собой выгорание, неудовлетворенность работой в компании, несмотря на то, что в Ламоде на самом деле хорошие условия труда.

Удобный график 2/2, без проблем можно взять как отгул, так и подработку. Все офисы расположены близко к метро. Комфортная и дружелюбная атмосфера и с руководством, и с коллегами. Безопасность. Короткие сроки адаптации, во многом после стажировки помогают уже коллеги в твоем офисе, хотя объем работы не такой большой, чтобы эту помощь просить, проще было бы сделать стажировку примерно неделю с наставником, узнать у него все нюансы и спокойно работать, не нагружаю других лишними вопросами.

Нравится в работе коллектив
Условия труда
Зарплата
Льготы и премии Внутренние процессы которые происходят перед и после прибытия

Стабильность, ритм работы, коллектив, график работы, карьерный рост Чаще проводить корпоративные мероприятия; сделать рабочий день более нормированным.

Привлекает возможность регулировать уровень своего дохода интенсивностью труда. Более прозрачная система карьерного роста/развития. Создать систему кадрового резерва

Хорошая зарплата,своевременные выплаты,хорошая обстановка и руководство Я считаю,что компания не нуждается в улучшении,все налажено четко

Белая зарплата, оформление по тк, наличие ДМС, полный соцпакет Я работая более 5 лет и с каждым годом условия работы и оплаты труда прорабатываются и улучшаются

Отличный руководитель, всегда на позитива, готов помочь в любой момент общительный, добрый, с чувством юмора. С ним интересно работать и узнавать что то новое.. Все отлично, нет того что бы можно было исправить.

Отзывчивость,всегда помогут,подскажут Состояние машин,да в и целом компания постоянно старается сделать лучшие условия

Стабильная, белая з/п. Помощь от руководства в решении проблем по ходу дня Все как всегда, хотелось бы больше з/п.
И более лояльных и адекватных клиентов, которые принимают заказ в интервал)

Официальное трудоустройство, мед.страховка, бонусы и надбавки зарплаты, хороший кодектив Открытие большего количества складов(для удобства работников)

Отношение руководства к сотрудникам
Супервайзеры прислушиваются к вопросам сотрудников
ДМС
Своевременная зп
Возможность влиять на свой доход напрямую Внутренние процессы приёма/сдачи товара

Оформление по ТК, полный соцпакет, ДМС Все в норме, есть небольшие рабочие моменты, но их надо озвучивать лично

Зарплата всегда вовремя, белая, соцпакет, дружный прикольный коллектив) Руководство открытое, сама компания в целом с развитой корпоративной культурой, чувствуется забота о сотрудниках, график удобный, гибкий Так-то постоянно что-то меняется, но вот зарплату хочется улучшить всегда) Компенсацию питания еще неплохо было бы добавить

Лояльное руководство, старается решать проблемы, но все идет куда выше Отменить таскание 40кг ящиков с посылками.

Коллектив,спокойная сосредоточенная работа.
Ответственное руководство Заработная плата,была бы повыше.

Отличный, дружный коллектив, который всегда подскажет, поможет. Отзывчивое и лояльное руководство. Удобное место расположения работы В целом, все очень даже устраивает, да и сама компания открыта к предложениям по улучшению

Нравится своевременная оплата труда
Хорошее отношение руководства к сотрудникам
Старшие смен прислушиваются к вопросам сотрудников, а наставники отлично и с вниманием обучают.
Льготы
Заработная плата
Возможность влиять на свой доход Мне нравятся условия работы. Хотелось бы улучшить, взаимоотношения между работниками и клиентами. Но это достигается опытность и профессиональностью сотрудников, и пониманием как работает система от клиентов.

Белая зарплата, соцпакет, стабильность, возможность заработать больше. Оплата труда. Ввести автоматическую минимальную оплату доставки при полном отказе от товаров или заказа в день доставки

Нравиться всё. Дружелюбный коллектив. Отзывчивое руководство. Всё устраивает. График работы нормальный. Автопарк нормальный.

Удобный график, оформление по трудовому договору, белая зарплата. Все пока нравится, отрицательных сторон не вижу, хотелось бы больше спортивных мероприятий, или корпоративный спортзал.

Понимание сотрудников, начальство идет на уступки, дружный коллектив Оптимизировать рабочий процесс, давать больше подработок желающим

Удобный график работы,четкие выплаты заработной платы, медицинское обслуживание. Повысить зарплату, компенсацию сделать за проезд до рабочего места, сотрудников поощрять билетами в театр или другие культурные мероприятия.

Быстрый ответ на проблему.
Удобный и гибкий график.
Коммуникабельность Убрать дежурный день.
Улучшить состояние автопарка.
Талоны на питание.

1. Стабильная работа
2. Лояльное руководство
3. Достойный уровень заработной платы
4. Комфортные условия труда
5. Удобный график Ускорить процесс сдачи после маршрута.
Пересмотреть процесс взаимодействия с клиентами.

Достойная зарплата, удобный график, внимательность со стороны начальства Условия труда и техническое состояние автомобилей. В целом всё остальное устраивает.